Polis örgütünde bir adım daha: Subaylara da yıpranma hakkı
Hükümet, polis teşkilatındaki uzun süredir tartışılan bir özlük hakkı sorununu çözmek amacıyla Sosyal Güvenlik Yasası’nda değişiklik öngören yeni bir yasa tasarısını Cumhuriyet Meclisi’ne sundu.
Sosyal Güvenlik (Değişiklik) Yasa Tasarısı ile halen yalnızca polis memuru ve polis çavuşu rütbelerinde görev yapan personelin yararlanabildiği özel hizmet süresi hakkının tüm polis mensuplarına yayılması amaçlanıyor.
YIPRANMA HAKKI ÜST RÜTBELERDE KESİLİYOR
Mevcut Sosyal Güvenlik Yasası’nın 65’inci maddesi, sağlık ve güvenlik sektörlerinde meşakkatli, yıpratıcı ve zor görevlerde çalışan personele özel hizmet süresi verilmesini düzenliyor.
Bu kapsamda fiilen geçen her 360 günlük hizmet süresine karşılık 72 gün özel hizmet süresi ekleniyor. Ancak polis teşkilatında bu hak yalnızca polis memuru ve polis çavuşu rütbelerinde görev yapan personele uygulanıyor.
Polis çavuşu rütbesinin üzerine çıkan personel ise yalnızca alt rütbelerde geçirdikleri süreler kadar bu haktan yararlanabiliyor.
“AYNI GÖREV KOŞULLARI, FARKLI HAK”
Tasarı gerekçesinde mevcut uygulamanın polis teşkilatı içerisinde eşitsizlik yarattığı açık biçimde ifade ediliyor.
Gerekçede, görev şartları benzer olan ve hatta rütbeleri yükseldikçe daha ağır sorumluluklar üstlenen polis subaylarının, daha üst rütbelerde görev yaptıkları süreler için özel hizmet süresi hakkından yararlanamadıkları belirtiliyor.
Hükümet, bu durumun uzun süredir mağduriyet yarattığını ve aynı teşkilat içerisinde farklı uygulamalara neden olduğuna vurgu yapıyor.
HER 360 GÜNE 72 GÜN EKLENİYOR
Mevcut sistemde sağlık ve güvenlik hizmetlerinde fiilen geçirilen her 360 günlük hizmet süresi için 72 günlük özel hizmet süresi ekleniyor.
Kamuoyunda “yıpranma payı” olarak da bilinen bu uygulama, çalışanların daha erken emeklilik veya daha avantajlı sosyal güvenlik haklarından yararlanabilmesini sağlıyor.
Tasarı yasalaşırsa polis subayları da görev yaptıkları tüm süreler boyunca bu haktan yararlanabilecek.
TÜM POLİS MENSUPLARI KAPSAMA GİRİYOR
Tasarıyla Sosyal Güvenlik Yasası’nın 65’inci maddesindeki ilgili hüküm değiştiriliyor.
Yeni düzenleme ile Polis Örgütü Yasası’na tabi tüm polis mensupları özel hizmet süresi uygulaması kapsamına alınıyor. Aynı hüküm içerisinde Merkezi Cezaevi kadrolarında görev yapan kıdemli gardiyanlar ile gardiyan erleri de yer almaya devam ediyor.
Böylece rütbe farklılığı nedeniyle ortaya çıkan uygulama ayrılığı sona erdirilmiş olacak.
POLİS YASASI DEĞİŞİKLİĞİNİN ARDINDAN GELDİ
Söz konusu düzenleme, son dönemde Meclis’e sunulan polisle ilgili diğer yasa tasarılarının ardından gündeme geldi.
Daha önce Polis Örgütü Yasası’nda maaş, terfi, ek ödenek ve özlük haklarına ilişkin kapsamlı değişiklikler öngören tasarı ile Polis Güçlendirme Vakfı düzenlemeleri de Meclis’e sevk edilmişti.
Sosyal Güvenlik Yasası’ndaki bu değişiklik ise özellikle emeklilik ve yıpranma hakkı boyutuyla polis teşkilatındaki özlük haklarını doğrudan etkileyen yeni bir adım olarak değerlendiriliyor.
Tasarıya göre düzenleme Resmi Gazete’de yayımlandığı tarihten itibaren yürürlüğe girecek.
